- Plný úvazek

Co je náplní práce?
Řízení procesů kvality, souvisejících standardů a specifikací
Spolupráce s odd. nákupu s cílem dodržování požadavků na dodavatelskou kvalitu
Zajištění souladu výrobních procesů s národními i nadnárodními standardy
Hledání postupů k redukci množství odpadů a zvyšování efektivity
Ve spolupráci s kolegy definování procesů kvality
Údržba kontrolních procesů a potřebné dokumentace
Návrhy na zlepšení a jejich implementace
Zlepšování procesů a produktivity ve výrobě
Jaký je kandidát, kterého bychom rádi potkali?
Má ukončené SŠ/VŠ vzdělání technického směru
Už alespoň dva roky na podobné pozici pracoval
Zná ISO systémy kvality a má zkušenosti s audity
Ovládá práci na PC (word, excel)
Dokáže se domluvit anglicky se svým nadřízeným popř. i se zahraničními zákazníky
Je pečlivý, spolehlivý, odpovědný a má smysl pro pořádek
Výhodou bude, pokud máte Řp.sk B.
Co byste ještě měli vědět?
V rámci společnosti se jedná se o úplně novou pracovní pozici. Vaším úkolem bude hlavně z počátku nastavení efektivních procesů v komunikaci, HR procesech, kvalitě a BOZP a vytvoření směrnic. Pokud máte zkušenosti se štíhlou výrobou, bude to považováno za velkou výhodu.
Co Vás čeká, když uspějete?
Stabilní zaměstnání, moderní pracovní prostředí a zázemí prosperující společnosti
V případě zájmu možnost práce i na zkrácený úvazek
Nástup ihned nebo dle dohody
Stravenky a týden dovolené navíc
Místo výkonu práce velmi dobře dostupné MHD Brno
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.