- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek
Posláním Ústavu sociálních služeb v Praze 4 je podpora aktivního a důstojného života seniorů a zdravotně znevýhodněných občanů na území městské části Prahy 4 prostřednictvím poskytování pobytových, ambulantních, terénních sociálních služeb a poradenství.
Rádi pomáháte druhým? Máte vztah k seniorům?
Pak hledáme právě Vás do našeho Centra odlehčovacích služeb!
Posláním pobytových odlehčovacích služeb je poskytování služeb uživatelům, kteří mají sníženou soběstačnost z důvodu věku, chronického onemocnění nebo zdravotního postižení, o které je jinak pečováno v jejich přirozeném sociálním prostředí.
• odpovídající vzdělání - odborná způsobilost k výkonu povolání všeobecné sestry podle zákona č. 96/2004 Sb.
• specializovaná nebo zvláštní odborná způsobilost výhodou, nikoliv podmínkou
• čistý trestní rejstřík
• spolehlivost, zodpovědnost, pracovitost, empatii
• základní zdravotní péče odbornosti 913 u seniorů na základě indikace ošetřujícího lékaře
• administrativní činnost; práce v informačním systému Cygnus 2
• 12hodinové směny
• pracovní doba 37,5 hod./týden
• práci na HPP se smlouvou na dobu určitou
• klidné pracovní prostředí – zařízení s kapacitou 30 uživatelů
• platové podmínky: pevná složka platu, osobní ohodnocení, zvláštní příplatky
• benefity: 5 týdnů dovolené, stravenky, odměny, Multisport, volné vstupy do ZOO, seberealizace a osobní rozvoj
Nástup ihned

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.