Vedoucí účetního oddělení | HO a 13. mzda

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Pro mezinárodní společnost hledáme zkušeného leadera pro oddělení závazků, který povede desetičlenný tým. Hlavním úkolem bude koordinace práce týmu, nastavování priorit a dohled nad plněním zadaných úkolů.

Popis pozice:

  • Řízení kompletní agendy závazků a garance správnosti účetních dat
  • Odpovědnost za včasné a bezchybné zpracování přijatých faktur včetně souvisejících operací
  • Vybudování, vedení a rozvoj týmu AP v nově vznikajícím oddělení
  • Plánování a koordinace měsíčních a ročních účetních uzávěrek
  • Dohled nad bankovními výpisy, interními doklady a finančními transakcemi v SAP
  • Nastavení účetních procesů, metodické vedení a jejich systematické zlepšování
  • Reporting a příprava finančních podkladů pro management

Profil kandidáta:

  • Zkušenosti v oblasti závazků
  • Zkušenosti s vedením a řízením týmu
  • Znalost IFRS, zkušenosti se SAP
  • Schopnost komunikace v angličtině

Nabízíme:

  • Flexibilní pracovní dobu
  • 13. mzda
  • Možnost pracovat 3x týdně na HO
  • 25 dní dovolené
  • Stravenkový paušál
  • Příspěvek na dopravu dle vzdálenosti
  • Příspěvek na Multisport kartu

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • 13., případně 14. plat
  • Pružná pracovní doba
  • Kafetérie

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Prosperity Financial Services a.s. | Prosperity Financial Services… | Ostrava Ostrava
  • 50 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. března
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Praha Praha
  • 70 000 – 85 000 Kč
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 25. května
ZDEMAR Ústí nad Labem s.r.o. | ZDEMAR Ústí nad Labem s.r.o. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 55 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 28. března
Aoyama Automotive Fasteners Czech, s.r.o. | Aoyama Automotive Fasteners… | Lovosice Lovosice
  • 30 600 – 36 400 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 9. února
Mateřská škola "Čtyřlístek", Praha 2, Římská 27 | Mateřská škola "Čtyřlístek",… | Vinohrady, Praha Vinohrady, Praha
  • 29 000 – 41 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 9. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

měsíční zkušenost