Úspěšná logistická společnost v Tuchoměřicích hledá do svého týmu asistenta obchodních studií.
Hledáme pozitivní osobu, která bude vytvářet cenové kalkulace, studie s controllingem, podporu obchodního oddělení a v případě nutnosti i návštěvy našich významných klientů. Je potřeba být flexibilní, občasný výjezd do Polska či jiné země, kde máme pobočky.
Požadujeme praxi v tomto oboru, nebo ochotu učit se novým věcem, pečlivost, komunikativnost. Anglický jazyk podmínkou, maďarský jazyk a slovenština je velkou výhodou. Nabízíme benefity velké logistické společnosti, 5 týdnů dovolené, velice dobré platové ohodnocení, benefity, možnost vzdělávat se a karierně růst, zdokonalení v jazyce Aj, svozový autobus z Kladna zdarma, příplatky nad rámec zákoníku práce a jiné velice zajímavé benefity. Práce je vhodná i pro absolventy.
Pokud máte zkušenost v tomto zajímavém oboru a láká Vás práce ve velké společnosti, dejte o sobě vědět a zašlete životopis. Budeme se těšit na případné setkání čí novou spolupráci.
Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.
Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.
