- Plný úvazek

Místo výkonu práce: Brno
Termín nástupu: ihned nebo dohodou
Finanční ohodnocení: dle Vašich zkušeností
Pro našeho zákazníka, světovou renomovanou společnost, hledáme z důvodu posílení týmu pobočky v Brně nového kolegu/kolegyni na pozici Aplikační specialista CNC řídícího systému pro obráběcí stroje (soustruhy, frézky, multifunkční centra, obráběcí linky).
CO BUDE OD VÁS OČEKÁVÁNO?
aplikace řídícího systému u zákazníka na jeho strojní vybavení (prototypy nebo retrofits)
podpora a školení zákazníků na tento systém
podpora projektů i na mezinárodní úrovni ve spolupráci se zahraničními kolegy
ochota cestovat převážně po ČR, dle potřeby do Polska, Německa nebo Itálie
DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ SE URČITĚ PŘIHLAŠTE, PAKLIŽE MÁTE:
chuť pracovat ve společnosti, která patří ke špičce ve svém oboru
znalosti systému Fanuc, Mitsubishi, Siemens, Heidenhain nebo jiného
zkušenosti např. z aplikačního firemního centra
znalosti programování – ISO, G kódy, cykly atd.
zkušenosti nejlépe s obráběcími stroji, ale není to nutnou podmínkou
komunikativní úroveň AJ
dobré prezentační a komunikační dovednosti
BUDETE PRACOVAT RÁDI, NEBOŤ:
práce v moderní úspěšné nadnárodní neformální společnosti je určitě fajn
obdržíte zajímavou a motivující mzdu
stanete se kmenovým zaměstnancem našeho klienta
budete moci využívat služební vozidlo i pro soukromé účely
obdržíte stravenky v hodnotě 80 Kč
budete součástí kolektivu pobočky v Brně
občas budete vyslán/a na pracovní cestu do Japonska
KOHO MŮŽETE KONTAKTOVAT V PŘÍPADĚ DOTAZŮ?
Kontaktní osobou pro tuto pozici je Ing. Zbyněk Strmiska, HR senior konzultant. Jestliže Vás naše nabídka zaujala, kontaktujte nás telefonicky +420 604 209 975 nebo emailem na e-mail přes
pro bližší nezávazné informace. Případně nám zašlete Váš aktuální životopis.Vaše materiály budeme považovat za důvěrné!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.