- 30 000 – 59 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Společnost DAGROS, s.r.o. byla založena v roce 2003. Hlavním cílem je včas a přesně dle požadavků dodávat zákazníkům techniku, která je kvalitní a spolehlivá. V současné době nabízíme zákazníkům stroje a příslušenství od více než 25 evropských výrobců.
Momentálně hledáme nového člověka na pozici:
Přijímací technik
Dokážete zachovat chladnou hlavu, když je potřeba?
Troufnete si plánovat a organizovat práci sobě a dalším cca 5 servisním technikům?
Máte nad věcmi nadhled a dokážete rychle reagovat?
Technika a opravy stojů Vám nejsou cizí?
Tato pozice je hodně o plánování servisních oprav, komunikaci s našimi zákazníky a také o komunikaci se ze servisními techniky. Technice a strojům se u nás rozhodně nevyhnete.
Můžete se těšit na různorodou práci, kde se pojí technika, administrativa a především komunikace s lidmi.
Budete člověk, který uvidí celý proces opravy a servisu a budete v denním kontaktu se zákazníky. Těšit vás může i to, že za sebou uvidíte mnoho dokončené práce a výsledky.
Líbí se Vám tato pozice?
Pošlete nám svůj životopis a my se ozveme.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.