Náborář

Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Vhodné také pro
Kontakt
Milan Kapucián, Zobrazit tel. číslo

O nás

Nabízíme služby v oblasti správy nemovitostí a bezpečnosti na českém trhu nabízíme již od roku 2002. V současné době působíme po celé České republice. Zaměřujeme se převážně na údržbu a ostrahu obchodních center a prodejen velkého a malého retailu, ale své služby poskytujeme i klientům z oblasti kancelářských budov nebo průmyslových podniků. 

Náplň práce:

  • Aktivní vyhledávání pracovníků na pozice ostrahy (objekty, stavby, logistika apod.)

  • Oslovování uchazečů (telefonicky, online, osobně)

  • Organizace jednoduchých pohovorů

  • Předávání vhodných kandidátů ke klientovi

  • Budování vlastní databáze uchazečů

Co od Vás očekáváme:

  • Komunikační schopnosti a samostatnost

  • Zkušenosti s náborem výhodou, ne podmínkou

  • Aktivní přístup a orientaci na výsledek

  • Spolupráci na IČO

  • stručný životopis zaslat na email

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Práci odkudkoliv (home office / terén)

  • Flexibilní pracovní dobu

  • Nadstandardní provize za každého přijatého pracovníka

  • Možnost dlouhodobé spolupráce

  • Podporu a jednoduchý systém spolupráce

  • Provizní systém – výdělek závislý na výkonu (za každého nastoupeného pracovníka)

Sídlo firmy

ABI Special s.r.o.
Brandlova 1267/6
702 00 Ostrava

IČO: 25978292
Datová schránka: 2qziuxi
Další informace:
GPS: 49.83291,18.284882,
S-JTSK: -470461.83 -1101864.76, RUIAN: 3185982

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.