- 34 500 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Výroba pedálů pro automobily, v menší míře senzorů pro tyto automobily
- Drobná montáž
- Zadávání údajů do PC
- Práce ve stoje, střídání na pozicích
- Manuální zručnost, dobrý zrak
- Základní PC gramotnost
- Ochotu pracovat v třísměnném provoze
- Zkušenost z výroby automotive
- Příplatky: odpolední 4 Kč/h, noční 10 %, víkend 10 %
- Výdělek od 21.000 Kč čistého
- Stravenkový paušál 82,5 Kč za směnu
- Jídelna ve vedlejší budově, výběr z několika jídel vč. polévek
- Možnost zálohy 1.000 Kč po odpracovaném týdnu
- Čisté a tiché prostředí

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.