Volné místo v: Krajské ředitelství policie Olomouckého kraje
| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
| Práce vhodná také pro | absolventy |
| Lokalita | Přerov |
| Zadavatel | Krajské ředitelství policie Olomouckého kraje (Ministerstvo vnitra) |
| Kategorie | Doprava, logistika a zásobování, Obchod, nákup a prodej zboží, Řemeslná výroba a manuální práce, Dělník / Dělnice, Kurýr / Kurýrka, Řidič / Řidička, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Dělník / Dělnice |
| Min. vzdělání | Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou |
| Jazyk. znalosti | Český jazyk (Pokročilý B2) |
| Hrubá mzda | 34.400 – 40.000 Kč |
Policie České republiky je jednotný ozbrojený bezpečnostní sbor zřízený zákonem České národní rady ze dne 21. června 1991. Slouží veřejnosti. Jejím úkolem je chránit bezpečnost osob a majetku, chránit veřejný pořádek a předcházet trestné činnosti. Plní rovněž úkoly podle trestního řádu a další úkoly na úseku vnitřního pořádku a bezpečnosti svěřené jí zákony, předpisy Evropských společenství a mezinárodními smlouvami, které jsou součástí právního řádu České republiky. Policie České republiky je podřízena ministerstvu vnitra. Tvoří ji policejní prezidium, útvary s celostátní působností, krajská ředitelství policie a útvary zřízené v rámci krajských ředitelství. Zákon zřizuje 14 krajských ředitelství policie. Jejich územní obvody se shodují s územními obvody 14 krajů České republiky
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Hledáme muže a ženy, kteří se nebojí naučit něco nového. A není důležité jestli jste v produktivním věku nebo absolvent. Vše potřebné pro výkon služby Vás naučíme.
• Chcete pomáhat při krizových situacích a nehodách? Můžete zachránit lidský život, najít pohřešované dítě, ztraceného seniora, zabránit týrání zvířete…..
• Chcete zažít, jaké to je usvědčit pachatele? Přestaňte sledovat detektivky v televizi a pojďte s námi zajišťovat stopy, vyslýchat svědky, ohledávat místo činu, shromažďovat důkazy….
• Chcete chránit oběti šikany a domácího násilí? Bránit poškozené a usvědčovat pachatele napadení? Pracujte s námi na objasňování loupežných přepadení, majetkových trestných činů, podvodů a zpronevěr, počítačové kriminality.…
Jdete do toho? Pomůžeme Vám zapracovat se a po získání zkušenosti, se můžete sami rozhodnout, co Vás nejvíc zajímá a kariérně se posunout například na pozici „vyšetřovatele“, kriminalistického technika, „operativce“, tiskového mluvčího, psovoda…..
JSTE OBČAN/KA ČESKÉ REPUBLIKY ?
TRESTNĚ BEZÚHONNÝ/Á ?
MÁTE MATURITU ?
CHUŤ A ZÁJEM ?
ODPOVĚDĚL/A JSTE 4 X ANO ?
KLIKNĚTE NA ODPOVĚDNÍ TLAČÍTKO A MY VÁS BUDEME KONTAKTOVAT.
• Dlouhodobou jistotu platu a jeho pravidelné automatické navyšování
• 6 týdnů dovolené ročně a fond pracovní doby jen 37,5 hodiny týdně, po 15 letech služby dalších 14 dnů volna na sportovní aktivity nebo pobyt v lázních
• NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK 75.000 Kč
• Finanční jistotu v době nemoci – plat v plné výši dostanete i v době pracovní neschopnosti a v době ošetřování dítěte mladšího 10 let
• Nárok na jednorázové odchodné po 6 letech služby
• Nárok na doživotní výsluhu po 15 letech služby
• Finanční příspěvky na dovolenou, příspěvky na životní nebo důchodové pojištění, mnoho slev na zboží a služby (web Benefity PČR)
• Plat po dobu přípravy na výkon služby 30.040 Kč, po nástupu do výkonu služby ihned navýšení na 34.400 Kč, po 3 letech příjem až 40.000 Kč
Dovolená navíc
Kariérní růst
Firemní akce
Vzdělávací kurzy
Lékařská péče
Příspěvek na sport
Příspěvek na stravování
Příspěvek na volný čas
Příspěvek na spoření / pojištění
Příspěvek na dovolenou
Fitness na pracovišti
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.
Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.
Kdy mám nárok na dovolenou? Kdy vzniká nárok na dovolenou? Na všechny vaše otázky odpovíme! Ukážeme si, jak si nárok jednoduše sami spočítáte. Vysvětlíme si, za jakých podmínek můžete svou dovolenou převést do dalšího roku.
Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.
Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.
Až 50 000 Kč na získání nové nebo zvýšení, rozšíření či prohloubení dosavadní kvalifikace, jinými slovy odborné způsobilosti. Povíme si, jaké jsou podmínky pro uchazeče, jak podat žádost a jak dále postupovat, aby byl kurz uhrazen Úřadem práce.
Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.
Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?
Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.
Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
