- 55 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
inodo s.r.o. je společnost zabývající se výhradně portfoliem hydraulických komponent společnosti Bosch Rexroth. Toto zaměření mělo výsledek partnerské certifikace v oblasti mobilní a průmyslové hydrauliky. Tyto produkty naleznete jak v oblasti mobilních pracovních, zemědělských strojů a manipulační techniky tak zejména v různých průmyslových aplikacích. Více informací naleznete na www.inodo.cz.
Uvnitř firmy je silná firemní kultura, která spojuje všechny členy týmu. Společně věříme, že nejlepší je být nejlepší. Táhneme za jeden provaz a víme, že úspěch jednotlivce je úspěchem celé společnosti.
Přidejte se k nám a staňte se součástí firmy, která pomáhá řešit systémové aplikace, hledá vhodné řešení a nabízí operativní podporu. Pojďte s námi poznat zajímavé lidi v oboru, cestovat po republice a zapojte se s do projektu, který dává smysl a kde zúročíte své obchodní dovednosti!
PROČ?
Protože děláme věci jinak. Snažíme se zajistit kompletní support za využití moderních technologií. Hledáme cesty, které nejsou ve strojírenství obvyklé. Jsme tým a nebojíme se jeden na druhého obrátit s čímkoli co nás trápí.
Investujeme. Inspirujeme.
Věříme tomu, že tohle je směr, kterým se strojnictví musí do budoucích let ubírat a posilujeme náš obchodní tým. Přidejte se k nám!.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.