Zkušený HR specialista (m/ž)

Ostrava
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý začátečník A2) ,
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Randstad HR Solutions s.r.o.

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.

Skvěle se orientujete v zákoníku práce, baví vás personální administrativa a SAP je váš věrný pomocník? Pojďte k nám koordinovat HR agendu v mezinárodním prostředí. Hledáme parťáka, který si potrpí na preciznost, ale neztrácí lidskou tvář.


Co bude Vaší odpovědností?

  • životní cyklus zaměstnance - příprava smluv, dodatků, řešení interních přesunů i ukončování pracovních poměrů, agenda zdravotních prohlídek
  • kontrola a správa kmenových dat v systému SAP (modul PA), docházkového systému a osobních složek
  • každodenní pomoc zaměstnancům (dotazy, formuláře, ID karty) a úzká spolupráce s HRBP
  • komunikace s úřady (ÚP, OSSZ), mzdovou účtárnou a koordinace agenturního zaměstnávání s důrazem na právní správnost


Zakládáme si na tom, abychom o naše lidi pečovali dlouhodobě.

Nabízíme tyto benefity:

  • 25 dní dovolené a placené volno nad rámec zákona pro důležité životní události
  • peníze navíc - příspěvek na penzijní připojištění, mobilitu a odměny za věrnost či životní jubilea
  • zdraví a rodina: Příspěvek na brýle/čočky, dětskou rekreaci a ocenění dárcovství krve
  • široký výběr v rámci Cafeterie, zvýhodněné T-Mobile tarify a Sphere card.
  • nonstop zaměstnanecká linka pomoci pro náročné situace.


Koho hledáme?

  • zkušeného profíka - máte alespoň 3 roky praxe v HR (generalista/personalista) a vyznáte se v zákoníku práce.
  • znalost SAP (PA) je pro nás klíčová, stejně jako MS Office.
  • domluvíte se anglicky (min B1) se zahraničními zaměstnanci, občas zpracujete dokument v AJ
  • samostatnou, systematickou a pečlivou osobnost, která zvládne nárazové tempo uzávěrek (které vám pak vykompenzujeme volnem v klidnějších dnech)

jak se přihlásit
Pokud Vás tato nabídka práce zaujala, reagujte prosím na tento inzerát. Jakmile dostaneme Vaši odpověď, budeme Vás kontaktovat a informovat o dalším průběhu.
Máte doplňující otázky? Neváhejte nás kontaktovat.
Přejeme Vám hodně úspěchů ve výběrovém řízení a těšíme se na další spolupráci.

Pokud si chcete prohlédnout kompletní nabídku otevřených pozic, navštivte www.randstad.cz.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na dovolenou

Sídlo firmy

Randstad HR Solutions s.r.o.
Jungmannova 26/15
110 00 Praha

IČO: 08025851
Datová schránka: irtzzw4
Další informace:
GPS: 50.08138825,14.4221921,
S-JTSK: -742840.69 -1043766.32, RUIAN: 21700931

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

Češi nejsou v práci nešťastní. Spíš mají pocit, že stojí na místě

Češi nejsou v práci nešťastní. Spíš mají pocit, že stojí na místě

Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz

Hledáte práci v roce 2026? Tohle jsou změny, o kterých byste měli vědět

Hledáte práci v roce 2026? Tohle jsou změny, o kterých byste měli vědět

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.