- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Pomáháme firmám růst a zaměstnancům najít skvělou práci. Působíme již přes 10 let na českém a německém trhu a díky mezinárodním zkušenostem, finanční síle a stabilní pozici jsme ideálním partnerem i pro váš růst a rozvoj.
Hledáme zkušeného a samostatného HR MANAGERA či MANAGERKU, se zkušeností v AUTOMOTIVE!
Máme pro vás následující výhody:
• Flexibilní pracovní doba
• Firemní automobil
• Roční bonus
• Příspěvek na stravování ve formě stravenkového paušálu
• Finanční podpora volnočasových aktivit
• 5 týdnů dovolené
• Životní pojištění
• Služební telefon s SIM kartou
• Notebook
• Placená odborná školení
• Firemní akce
• Firemní permanentka do ZOO Praha
• Možnost nástupu ihned po absolvování vstupní lékařské prohlídky
Co budete dělat?
• Provedení náboru zaměstnanců v souladu s potřebami společnosti
• Vytváření a implementace HR strategií a politik s cílem zvýšit efektivitu práce zaměstnanců
• Koordinace existujících a vytváření nových HR procesů
• Organizace firemního vzdělávání a rozvoje personálu
• Zodpovědnost za reporting
• Spolupráce s různými odděleními a centrální správou společnosti
• Udržování pozitivní pracovní atmosféry a řešení konfliktních situací
• Účast při hodnocení výkonnosti a návrhy na její zlepšení
Co by Vám nemělo chybět?
• Nejméně středoškolské vzdělání s maturitou
• Alespoň 3 roky praxe na podobné pozici ve výrobní firmě
• Znalost pracovněprávní legislativy
• Výborné komunikační a organizační dovednosti
• Znalost MS Office na vysoké úrovni, výhodou znalost SAP
• Jazyková zdatnost (dobrá úroveň anglického jazyka)
• Pozitivní, logické a analytické myšlení
• Spolehlivost, samostatnost, flexibilita a loajalita
• Smysl pro týmovou práci a spolupráci napříč výrobním závodem

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?