- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.
Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.
Náplň práce:
Zajímáš se o elektroniku, máš elektro vzdělání a zvládáš základní měření – volt, ampér, ohm? Umíš pracovat s multimetrem a osciloskopem a poznáš zkrat na plošném spoji? Super! Na začátku tě vše naučíme a zaučíme tě do systému i techniky našich přístrojů, které směřují do zdravotnictví. Hledáme někoho, kdo nám pomůže zvládnout technickou kontrolu – ráno i odpoledne. Tahle práce je výzva a skvělá šance získat další praxi a posunout se dál v oboru ↗️.
💡Co bude tvůj denní chleba?
► Budeš testovat desky plošných spojů – buď pomocí testovacího zařízení, nebo měřákem v ruce (multimetr, osciloskop – to znáš).
► Zkontroluješ, jestli někde není zkrat, studeňák nebo jiná sviňárna, která by později dělala problémy.
► Budeš provádět výstupní kontrolu našich přístrojů – prostě než to odejde k zákazníkovi, musí to projít přes tebe.
► Naučíš se pracovat se šikovnou měřicí technikou a poznáš, jak to chodí ve výrobě od A do Z.
⚡A co je fajn? Pracujeme PO – PÁ, víkendy si užíváme volné 🥳
Ozvi se mi a povíme si víc!
Díky, Anička 👩
Nabízíme:
► 25 dní dovolené
► roční odměnu
► moderní technologie, přístroje
► výborná dostupnost – vlak, bus
► ZDARMA čaj, káva, voda
► jistotu a perspektivní obor
► práce pro stabilní a českou firmu
► osobní rozvoj
► zaškolení a podporu zkušeného týmu
► příjemné pracovní prostředí
► stravenkový paušál
► firemní akce a teambuilding
Požadujeme:
► elektro vzdělání
► ochota pracovat na směnný provoz

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.