- 76 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Máte zkušenosti s programem SAP v oblasti logistiky nebo výroby? Hledáme nadšeného kolegu/kolegyni, který se nebojí výzev a chce aktivně přispět k zavádění systému SAP ve výrobním prostředí. Od testování procesů, přes podporu koncových uživatelů.
* Účast a podpora při implementaci systému SAP v oblastech logistiky a výroby
* Testování procesů v systému SAP včetně analýzy chyb a řešení problémů
* Vytváření školicích dokumentů pro systém SAP EWM včetně provádění školení zaměstnanců
* Podpora závodů během zaváděcích fází systému SAP
* První kontaktní osoba pro koncové uživatele po spuštění systému
* Analýza procesů a modelování procesů
* Příprava kmenových dat
* Analýza odchylek
SŠ z oblasti logistiky nebo ekonomického směru
* Komunikativní znalost německého nebo anglického jazyka (min. B1)
* Zkušenosti v logistice výrobní společnosti, ideálně v automobilovém průmyslu
* Spolehlivost, zodpovědnost a flexibilita
* Dobrá znalost práce na PC
* Základní znalost SAP EWM, MM
* Ochota cestovat
* Příjemné pracovní prostředí a přátelskou atmosféru
* Zajímavé finanční ohodnocení dle prokazatelných zkušeností, v rozmezí 50.000 – 70.000 Kč
* 13. mzdu - příspěvek na dovolenou a Vánoce
* Věrnostní odměny
* Kvartální bonusy navázané na výkon

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.