Vedoucí oddělení knihovních a informačních služeb

Olomouc
33.280 – 45.000 Kč

Náplň práce:

  • organizace plynulého chodu oddělení Knihovních a informačních služeb,
  • vedení a motivace týmu, rozdělování úkolů a dohled nad jejich plněním,
  • komunikace s veřejností ohledně služeb knihovny,
  • koncepční práce na půjčovních a reprografických službách, včetně meziknihovní výpůjční služby a informační služby,
  • analýzy v oblasti knihovních služeb a spolupráce na statistikách knihovny,
  • sledování trendů v knihovnictví, zejména v oblasti inovací služeb,
  • zajišťování profesního rozvoje členů týmu a navrhování odpovídajících školení,
  • podíl na tvorbě strategických dokumentů a plánů knihovny,
  • příprava a realizace grantových projektů v oblasti knihovních služeb,
  • spolupráce na kulturních aktivitách, například akcích pořádaných v Červeném kostele,
  • aktualizace informací na webu knihovny a sociálních sítích.

Nabízíme:

  • práci na plný úvazek (pružná pracovní doba),
  • plat dle NV č. 341/2017 Sb. v aktuálním znění, 11. platová třída (stupeň dle doložené praxe), osobní ohodnocení (po zkušební době),
  • zajímavou a různorodou práci s možností dalšího vzdělávání a profesního rozvoje,
  • pět týdnů dovolené + 6 dní sick days,
  • stravenkový paušál, příspěvek na penzijní připojištění, zvýhodněný telefonní tarif pro zaměstnance a jejich rodinné příslušníky, čtenářský průkaz VKOL zdarma.

Kontakt je možný POUZE e-mailem.

Sídlo firmy

Vědecká knihovna v Olomouci

IČO: 00100625
Datová schránka: yswjrie
Další informace:
GPS: 49.593515818775,17.246744947851,
S-JTSK: -547469.69 -1121473.50, RUIAN: 26200881

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. září

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

aktuální kulturní
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC