- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Vhodné i pro OZZ.
Komplexní řízení oddělení komunálních služeb (OKS), a dále:
o příprava a realizace investic a rekonstrukcí spadajících pod OKS, zejména dětských hřišť a městského mobiliáře; technický dozor při těchto akcích, odpovědnost za přípravu zadávací dokumentace, poptávek a veřejných soutěží spadajících pod OKS, ostatní správa svěřených činností oddělení (zimní údržba, blokové čištění města, protipovodňová opatření, veřejné osvětlení, městský mobiliář, pasport ulic, veřejná služba atd.).
Podrobněji o přihlášce do výběrového řízení www.trebic.cz – volná místa
Doba neurčitá, nástup dohodou, zaměstnanecké benefity.
Bližší informace: Ing. Eva Dvořáková, vedoucí odboru dopravy a komunálních služeb, Zobrazit tel. číslo a Zobrazit tel. číslo , Odpovědět na inzerát
Předpokládaný nástup dle dohody, místo výkonu práce Třebíč,
o pracovní poměr na dobu neurčitou,
o 10. platová třída dle vzdělání a délky započitatelné praxe,
o možnost nadtarifních a mimořádných složek platu,
o trvalou podporu profesního a osobního růstu, podporu při zapracování,
o vstřícné pracovní podmínky, 25 dní dovolené, 5 dní sick days a pestrý benefitní
program,
o perspektivní pracovní pozici, zázemí stabilní organizace.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.