- 50 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Pracoviště: Koupelní 3760/4, 695 01 Hodonín. Požadavky: min. vzdělání SŠ, ŘP sk. B, AJ nebo NJ, praxe v cestovním ruchu vítána, aktivní osobnost s komunikativními a organizačními dovednostmi, prezentační a vyjednávací schopnosti, ovládání PC, MS Office, příjemné vystupování. Nabízíme: ranní směnu, dobré finančí ohodnocení, zaměstnanecké benefity. Nástup možnýá ihned. Možnost zajištění bezplatného bydlení.
Výběrové řízení proběhne dne 28.8.2018 v hotelu Panon.
Životopisy a průvodní dopisy zasílejte na mail: , případně odevzdejte osobně na recepci hotelu.
Kontakt: tel. Zobrazit tel. číslo .

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.