- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Náplň práce: odpovědnost za chod obchodního oddělení galvanovny, úzká spolupráce s vedoucím výroby a jednatelem společnosti, tvorba cenových nabídek i zpracování objednávek a dodávek zboží, výpočet finální ceny zakázky, kalkulace nákladových cen a zpětná kontrolní kalkulace na základě dat u výroby po dokončení zakázky, spolupráce se stávajícími zákazníky i oslovování nových zájemců, administrativa. Požadavky: min. SŠ vzdělání, technické myšlení, obchodní duch, znalost práce na PC, ŘP sk. B, aktivní řidič, samostatnost, organizační schopnosti, spolehlivost, poctivost, loajalita. Výhodou je praxe v aktivním prodeji technických produktů.Nabízíme: zajímavou práci v přátelském kolektivu, zaměstnání na hlavní pracovní poměr, odpovídající mzdové ohodnocení, benefity.
Nástup možný od ledna 2017 nebo dle dohody. Pracoviště: Benešov.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.