- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Operátor aktivního telemarketingu -call centrum v Tišnově MTeL direct s.r.o.
V naší firmě začíná KAŽDÝ od začátku, nehledě na dosavadní získané zkušenosti či předchozí byť vedoucí pozice v předešlém zaměstnání.
Náplň práce:
Pokud odpovídáte ano, tak je tato práce přímo pro Vás a to pro začátek stačí.
To ostatní, Vás naučíme sami.
NEVÁHEJTE A POŠLETE NÁM SVŮJ ŽIVOTOPIS.
PROFIL VHODNÉHO UCHAZEČE:
Práce je vhodná i pro rodiče na mateřské dovolené či čerstvé absolventy škol, kteří hledají na trhu práce své první uplatnění.
Pracovní doby:
Po – Pá: 09:00 – 17:00 nebo Po-Pá : 09:00– 15:00.
NABÍZÍME:
Neváhejte nám zaslat Váš životopis a v případě našeho zájmu se Vám ozveme zpět.
Rádi Vás pozveme na výběrové řízení a stanete se součástí našeho týmu.
Nástup na DPP, při kvalitní spolupráci možnost HPP.
Těšíme se na Vás
Monika Galová
MTeL direct s.r.o
nám. Komenského 124
66601 Tišnov
Česká republika
Zobrazit tel. číslo
e-mail přes

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.