- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
6.2.2026 – vedoucí pracovní pozici v organizační složce města Hustopeče, která se zaměřuje především na zajišťování kulturních a společenských akcí města včetně jejich organizace a propagace. Organizační složka poskytuje informace občanům o dění ve městě a zajišťuje prezentaci města Hustopeče prostřednictvím dostupných informačních a komunikačních kanálů, vydává propagační materiály města v tištěné i elektronické podobě a vydává také periodický tisk „Hustopečské listy“. Součástí činnosti je rovněž provoz turistického informačního centra, městského kina, společenského domu a venkovního amfiteátru. V tomto kontextu organizační složka zastřešuje marketingovou a komunikační činnost města, včetně tvorby a předkládání marketingové strategie, případně dalších souvisejících aktivit. Vzdělání vysokoškolské v magisterském studijním programu nebo vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu, nejlépe z oblasti marketingu, kultury, mediálních věd, žurnalistiky apod., organizační a komunikační schopnosti na vysoké úrovni, zkušenosti s řízením kolektivu a vedením pracovních týmů, orientace v oblasti marketingu, PR a komunikačních nástrojů, včetně schopnosti jejich smysluplného a cíleného využití, praxe z oblasti marketingu, kultury, propagace popř. tiskových či televizních médií výhodou, znalost právních předpisů např. zákon o obcích, zákon o rozpočtových pravidlech, zákon o finanční kontrole, autorský zákon apod. je výhodou, znalost a orientace v dotačních titulech pro oblast kultury je výhodou, spolehlivost, odpovědnost, časová flexibilita (práce i o víkendech, svátcích, večerní hodiny dle harmonogramu akcí), trestní bezúhonnost, ŘP sk. B. KONTAKT: Nutno podat přihlášku do výběrového řízení, bližší informace na www.hustopece.cz, sekce volná místa, popř. úřední deska, kategorie výběrová řízení.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.