- Plný úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
nepřítomnosti státní zaměstnankyně z důvodu čerpání mateřské a rodičovské dovolené.
Předpokládaným dnem nástupu do služby na služebním místě je 1. červen 2025 případně
podle dohody.
žádosti o zařazení na služební místo (dále jen „žádost“) podané ve lhůtě do 9. května 2025,
tj. v této lhůtě
• podané v elektronické podobě2 na adresu elektronické pošty služebního úřadu
( ),
• podané prostřednictvím datové schránky služebního úřadu: vhhadp5,
• doručené služebnímu orgánu prostřednictvím provozovatele poštovních služeb na adresu
služebního úřadu Katastrální úřad pro Zlínský kraj, třída Tomáše Bati 1565, 760 96 Zlín,
• podané osobně na podatelnu služebního úřadu na výše uvedené adrese.
Obálka, resp. datová zpráva, obsahující žádost včetně požadovaných listin (příloh) musí být
označena slovy: „Neotevírat“ a slovy „Výběrové řízení na služební místo poskytování informací KN, poskytování podkladů, nahlížení do KN, poskytování informací PK v oddělení dokumentace KN Katastrálního pracoviště Kroměříž“.
V žádosti je žadatel povinen uvést ID datové schránky nebo elektronickou adresu, na kterou
mu budou doručovány písemnosti ve výběrovém řízení.
Odkaz pro podrobnější informace:
https://cuzk.gov.cz/getattachment/c36cbbff-c8db-405a-9c99–09bf6317403f/Poskytovani-informaci-KN,–poskytovani-podkladu,–nahlizeni-do-KN,–poskytovani-informaci-PK-v-oddeleni-dokumentace-KN-Katastralniho-pracoviste-Kromeriz.aspx
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.