- 60 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ
na obsazení pozice vedoucího odboru rozvoje, investic a správy majetku
Městského úřadu Dvůr Králové nad Labem
druh práce: vedoucí odboru
místo výkonu práce: Dvůr Králové nad Labem
platová třída*: 11. třída
pracovní poměr: na dobu neurčitou
termín nástupu: červen 2025, příp. dle dohody
Požadované dovednosti, znalosti a schopnosti:
Osobnostní předpoklady:
Nabízíme:
· příspěvek na stravování,
· příspěvek na životní či penzijní pojištění,
· možnost čerpání benefitů z osobního konta zaměstnance (příspěvek na dovolenou, kulturní, sportovní, zájmové vyžití apod.),
· příspěvek na ošacení aj.
Náplň práce:
· přípravu a realizaci investic po projektové, technické, provozní a finanční stránce,
· správu vodohospodářského majetku,
· organizaci a realizaci dotačních projektů,
jejich realizace,
Bližší informace k obsahu práce Vám podá Bc. Jan Sedláček, tajemník MěÚ, e-mail přes , Zobrazit tel. číslo .
Uzávěrka přihlášek: 27.05.2025 ve 12:00 hodin (v této lhůtě musí být přihláška doručena
na podatelnu Městského úřadu Dvůr Králové nad Labem, dodána do datové schránky
města nebo adresu e-podatelny).
Podrobné informace + náležitosti přihlášky viz.: https://www.mudk.cz/cs/radnice/zpravy-z-odboru/rozvoj-investice-a-sprava-majetku/vyberove-rizeni-vedouci-odboru-rozvoje-investic-a-spravy-majetku-1.html

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.