- 36 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Nástup dle dohody.
Náplní práce je příprava investičních akcí města, stavební dozor při jejich realizaci a další činnosti odboru.
Na tomto pracovním zařazení se jedná o 9. až 10. tarifní třídu (dle dosaženého vzdělání SŠ nebo VŠ).
Možnost nástupu bude dle dohody.
Požadavky pro výkon práce:
Splnění požadavků dle § 4 zákona 312/2002 Sb.:
Úředníkem se může stát fyzická osoba, která je státním občanem České republiky, popřípadě fyzická osoba, která je cizím státním občanem a má v České republice trvalý pobyt, dosáhla věku 18 let, je způsobilá k právním úkonům, je bezúhonná, ovládá jednací jazyk a splňuje další předpoklady pro výkon správních činností stanovené zvláštním právním předpisem.
vzdělání nejméně SŠ technického směru
znalost práce s PC a programy Word, Excel předpokládáme
řidičský průkaz skupiny B a praxe v řízení osobního vozidla nutná
Písemná přihláška k výběrovému řízení musí obsahovat náležitosti a přílohy dle § 6, odst. 3 a 4 zákona 312/2002 Sb.
Jsou to:
1.
jméno, příjmení a titul uchazeče
2.
datum a místo narození uchazeče
3.
státní příslušnost uchazeče
4.
místo trvalého pobytu uchazeče
5.
číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana
6.
telefonní spojení a email (upřednostňujeme komunikaci elektronicky)
7.
datum a podpis uchazeče
K přihlášce budou přiloženy tyto doklady, jako příloha:
1.
životopis, ve kterém se uvedou údaje o dosavadních zaměstnáních, odborných znalostech a dovednostech týkajících se realizace investicí, práce s PC apod.
2.
kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
Vybraný uchazeč bude následně dokladovat:
1.
výpis z evidence Rejstříku trestů; u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením;
2.
osvědčení o zdravotní způsobilosti
Pro podání písemné přihlášky se určuje termín do 12. prosince 2024 do 15.00 hodin na adresu:
Městský úřad Litovel, k rukám tajemníka, nám. Př. Otakara 778/1b, 784 01 Litovel.
Obálky budou označeny značkou „výběrové řízení – MH a SI“. Pozor: nestačí poštovní odeslání v uvedený den, ale faktické dodržení určeného termínu k předání žádosti.
Uchazeč nese náklady, které mu účastí ve výběrovém řízení vznikly. Pokud nebude v přihlášce vyžádáno vrácení osobních materiálů, budou ihned po skončení výběrového řízení skartovány.
Přihlášky zasílejte se všemi požadovanými náležitostmi a přílohami, bez nich není Vaše přihláška úplná a nemusí být zahrnuta mezi žádosti dalších uchazečů na obsazovanou pozici.
V případě potřeby k tomuto výběrovému řízení podá bližší informace tajemník MěÚ Litovel, mobil zobrazit tel. číslo , nebo elektronicky na adrese e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.