personální pracovník – zajišťování personální agendy občanských zaměstnanců
Upřesňující informace k pracovnímu poměru: první rok doba určitá, po roce možnost prodloužení na dobu neurčitou
Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené, zvýhodněné stravování, příspěvek k penzijnímu spoření, 5 dnů indispozičního volna
V případě zájmu kontaktujte e-mailem nebo telefonicky v době 9:00 – 15:00
„Přátelský kolektiv“ zní v pracovním inzerátu dobře. Ale kdo vám řekne, jak to ve firmě vypadá doopravdy? Nejlépe ti, kteří tam každý den chodí do práce. Právě jejich zkušenosti rozhodly o výsledcích ankety Volba zaměstnanců 2026.
Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.
Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!
Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.
