- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme přední česká společnost v oblasti vývoje inovativních mobilních indukčních a odporových ohřevů, která se zaměřuje na technologicky vyspělá a spolehlivá řešení.
Láká vás role, kde se kombinuje komunikace se zákazníky, administrativa i podpora obchodu? Jste pečliví, spolehliví a samostatní? Máte chuť se učit a posouvat se v prostředí moderní technologie?
Pak jste náš člověk! Do našeho obchodního týmu hledáme Specialistu/ku zákaznické a obchodní podpory.
Náplň práce:
Co od Vás očekáváme:
" SŠ vzdělání (výhodou obchodní nebo ekonomický směr)
" Znalost anglického jazyka na úrovni B1
" Zkušenosti z obchodu nebo zákaznické podpory
" Výborné komunikační a organizační schopnosti
" Znalost práce na PC (zejména pokročilá znalost MS Excel)
" Pečlivost, spolehlivost a samostatnost
Zaměstnanecké výhody:
odměny, 13.plat, Sick days, příspěvek na stravování, Flexi pass nebo Multisport karta, občerstvení na pracovišti, akce pro zaměstnance

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!