| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Lokalita | Slatiňany |
| Firma | Recycling - kovové odpady a.s. |
| Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice |
| Hrubá mzda | 21.800 – 25.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Místo výkonu práce: Slatiňany
Hledáme nové kolegy na pozici rozpočtář zakázek.
Náplň práce: Obchodní část strojírenské výroby od zpracování poptávek, přípravy cenových kalkulací podle různých technologií výroby, rozesílání cenových nabídek zákazníkům, zadávání získaných objednávek do výroby, sledování zakázek v čase – projednávat se zákazníky případné odchylky od objednaného termínu dodání až po získávání zpětné vazby od zákazníků (spokojenost, podněty na zlepšení atd.)
Požadavky: středoškolské vzdělání strojírenského směru s maturitou – vhodné i pro absolventy bez praxe, schopnost číst technické výkresy a zadávací dokumentaci k zakázkám, zodpovědnost za obchodní část zakázky od začátku do konce (samostatnost), otevřená komunikace se zákazníky i v pracovním týmu, týmovost – teprve spoluprací v týmu vznikne dobrý produkt, za který zákazník zaplatí, ochota učit se nové věci, samostatnost a praktické založení, ochotu pracovat přesčas, pokud to situace vyžaduje, řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič, trestní bezúhonnost doložit čestným prohlášením
Nabízíme: Zaměstnání u stabilní a ekonomicky silné společnosti. Velmi pestrou práci. Zkušený a přátelský tým ochotný pomoci. Zajímavé mzdové ohodnocení – informace při osobním jednání. Stravenky, benefitní karta. Bonusový systém ohodnocení. Služební telefon.
ZAMĚSTNANECKÉ VÝHODY: stravenky, bonusový systém
První kontakt učiňte, prosím, na výše uvedené e-mailové adrese.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.
Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.
Pokud jste cizincem hledajícím pracovní uplatnění v České republice, je tento článek přímo pro vás. Povíme si o tom, jak cizince z pohledu zaměstnávání úřad práce rozděluje, jak cizincům může pomoci.
Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.
Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.
Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.
Není jednoduché vybrat novou společnost, ve které budete několik let pracovat, spolupracovat s ostatními kolegy, do budoucna i předávat své znalosti a své zkušenosti nováčkům. Jak si vybrat práci, ať již jste absolventem či jen chcete práci změnit, probereme v našem článku, kde se zaměříme na výběr oboru i na další klíčové parametry. Pro inspiraci přidáme i obory, o které bude největší zájem.
Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.
Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.
Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
