- 24 490 – 33 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Životopisy zasílejte na e-mail: e-mail přes
CO BUDE NÁPLNÍ VAŠÍ PRÁCE?
o Realizace montážních zakázek na stavbách NN/VN v Plzni a okolí.
o Plánování a řízení prací podřízených pracovníků.
o Vedení veškerých předepsaných záznamů.
o Evidence docházky svých podřízených.
CO BYSTE MĚL SPLŇOVAT?
o Být vyučen v oboru elektro.
o Mít osvědčení vyhl. 50/1978 Sb. §6 nebo §7 nad 1000V.
o Mít řidičské oprávnění sk. B a být aktivní řidič.
o Zkušenosti na montážních zakázkách v energetice velkou výhodou!
Zaměstnanecké výhody:
o Stabilní zaměstnání ve firmě, která se stále rozvíjí.
o Odměny na zakázky, za dodržování BOZP a roční odměny.
o 25 dnů dovolené.
o Služební notebook a telefon.
o Cestovní náhrady.
o Další zajímavé benefity (firemní bezúročná půjčka, zapůjčení majetku firmy k soukromému
využití, možnost zakoupení firemních akcí, po roce příspěvek na penzijní/životní pojištění ve
výši 2 tis. Kč/měs. a jiné).
o Nástupní mzda dle kvalifikace a zkušeností, po zapracování možnost dalšího finančního případně kariérního růstu.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.