Svářeč/ zámečník CO2 - Plzeň
- Dýšina
- DELA Company s.r.o.
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Lokalita | Plzeň |
Firma | OMEXOM GA Energo s.r.o. |
Kategorie | Průmyslová a chemická výroba, Elektroinženýr / Elektroinženýrka |
Hrubá mzda | 30.000 – 50.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
JSTE ČERSTVÝ ABSOLVENT NEBO JEŠTĚ STUDUJETE A RÁDI BYSTE NASTARTOVALI KARIÉRU V ELEKTRO FIRMĚ?
POKUD ANO, PAK HLEDÁME PRÁVĚ VÁS!
Výsledkem Vaší práce bude:
o Kompletní projektování staveb elektrického vedení sítí VN, NN a DTS.
Pro tuto pozici potřebujete:
Minimálně středoškolské vzdělání v oboru elektro.
· Znalosti na úrovni projektanta elektro/energetika výhodou.
· Uživatelskou znalost MS Office, AutoCAD.
· ŘP sk. B (aktivní řidič).
Výhodou pro Vás bude:
· Znalost softwaru Bentley.
· Znalost rozpočtového programu Kros.
Zaměstnanecké výhody:
Nástupní mzda ve výši od 30.000 Kč do 50.000 Kč.
· Ke mzdě navíc čtvrtletní odměny (v roční výši až jednoho platu) a stravenkový paušál ve výši 80 Kč/den (přímo do Vaší mzdy).
·Telefon (včetně hrazeného paušálu).
·Po roce příspěvek na penzijní/životní pojištění ve výši 2.000 Kč/měsíčně.
·Pružná pracovní doba (pevná pracovní doba je v čase od 09:00 do 15:00 hodin).
·A další zajímavé benefity (možnost zakoupení firemních akcií, jazykové kurzy (angličtina/němčina) přímo na pracovišti a zdarma, prémie za pracovní výročí, odměna za přivedení nového zaměstnance, firemní akce jako je vánoční večírek, sportovní den, krajský půlmaraton a jiné..)
Zaměstnanecké výhody:
o Nástupní mzda dle Vašich zkušeností, minimálně 38.000,– Kč/měsíc.
o Cestovní náhrady ve výši cca 4.000,– Kč/měsíc, případně zahraniční diety, pokud Vás pošleme za hranice.
o Získáte čtvrtletní odměnu 2.000,– Kč za dodržování BOZP a vánoční prémie.
o Dáme Vám týden dovolené navíc, celkem tedy 25 dnů volna ročně.
o Pro osobní využití si můžete zapůjčit i majetek firmy.
o Přispějeme Vám 160,– Kč/měsíčně na údržbu pracovního oděvu.
o Proplatíme Vám očkování na klíšťovou encefalitidu (protože budete pracovat v terénu).
o Poskytujeme firemní bezúročné půjčky až do výše 100.000,– Kč. Nebo můžete investovat a zakoupit firemní akcie.
o Po roce Vám přispějeme na penzijní/životní pojištění ve výši 2.000,– Kč/měsíc.
o A v neposlední řadě Vás budeme podporovat v dalším profesním rozvoji.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Sezónní práce nejsou jen pro studenty nebo nezaměstnané, zajímavě si můžete přivydělat i při svém zaměstnání. Podíváme se na nabídky sezónních prací v Česku i v zahraničí.
Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.
Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!
Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.
Povíme si, jaké formuláře můžete vyplnit v klidu doma a elektronicky na úřad práce poslat, nebo přinést osobně vytištěné. Pro zaměstnance, absolventy i OSVČ máme seznam dokumentů, které je nutné s sebou na úřad práce pro registraci přinést.
Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.
Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.
Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje