Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou, plný pracovní úvazek s možností zkráceného (v případě zkráceného pracovního úvazku se jedná min. o 20 hod. týdně).
Nástup možný ihned nebo dle dohody. Pozice je vhodná i pro absolventy / absolventky.
Náplň práce: průběžný monitoring projektových příležitostí; příprava nových projektů organizace; strategický fundraising; mezinárodní spolupráce a projekty; vyhledávání a zpracování grantových a dotačních žádostí; zpracování a podávání projektů do evropských, státních, krajských, městských, nadačních a jiných fondů; rozvoj dárcovství a partnerství (komunita Klášterníků – Vstupte do kláštera, firemní a individuální dárcovství).
Požadavky: zájem o kulturu a vzdělávání; kreativita a entuziasmus; inovativnost; výhodou je znalost fungování neziskového sektoru, projektové problematiky a fundraisingu a vzdělání v oboru a předchozí praxe na obdobné pozici.
Zaměstnanecké výhody: možnost podílet se na velké vizi; zajímavá práce; pracovní prostředí barokní kulturní památky; rozumné finanční ohodnocení a stabilita.
Kontakt: paní Benešová Petra, tel.: Zobrazit tel. číslo (od 08:00 hod. do 16:00 hod.), e-mail: e-mail přes (pro zaslání životopisu).
Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.