Řidič a obsluha speciálních vozidel Louny
- Louny
- PATOK a.s.
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Lokalita | Kadaň |
Firma | Arla Plast s.r.o. |
Hrubá mzda | od 25.000 Kč |
Délka prac. poměru | na dobu neurčitou od 13. 7. 2018 |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Místo výkonu práce – Arla Plast s.r.o., Královský Vrch č.p. 1982, 432 01 Kadaň 1
Náplň práce – poskytování zákaznického servisu na vysoké úrovni – denní komunikace s obchodními agenty, výrobním oddělením, oddělením plánování, dohled nad plněním expedičního plánu, aktualizace a správa dat v systému Jeeves, pořizování, kontrola a zpracování objednávek
expedice a fakturace hotových výrobků
Požadujeme – SŠ vzdělání (technického směru), praxe min. 2 roky na obdobné pozici, týmový a zákaznický přístup, komunikativní znalost AJ podmínkou, dobrá znalost práce s PC, řidičský průkaz sk. B, flexibilita, zodpovědnost, organizační a komunikační schopnosti, spolehlivost, pečlivost
Nabízíme -
" Práci ve stabilní a úspěšné zahraniční společnosti
" Přístup k nejmodernějším technologiím
" Odpovídající platové ohodnocení
" Možnost profesního vzdělávání
" Příspěvek na dopravu 1000 Kč měsíčně
" 5 týdnů dovolené, zdravotní volno (sick days)
" Příspěvky zaměstnavatele na důchodové/životní připojištění
" Motivační příspěvek na péči o zdraví (welness, sportovní aktivity a kurzy)
" Stravenky hrazené plnou částí zaměstnavatelem
" Příjemné pracovní prostředí a kolektiv v moderním výrobním závodě
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Dozvíte se, co to je přesčas, jaký je rozdíl mezi dobrovolným a povinným přesčasem. Proč jít na dobrovolný přesčas o státním svátku? Vysvětlíme si, jak se přesčasy proplácí a kdy si můžete vzít náhradní volno. Jaké důsledky mohou být, když na přesčas nepřijdete, protože se vám to nehodí.
Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.
Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.
Kdy mám nárok na dovolenou? Kdy vzniká nárok na dovolenou? Na všechny vaše otázky odpovíme! Ukážeme si, jak si nárok jednoduše sami spočítáte. Vysvětlíme si, za jakých podmínek můžete svou dovolenou převést do dalšího roku.
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.
Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.
Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.
Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.
Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje