Finanční Controller

Staňte se klíčovým partnerem vedení společnosti pro finanční řízení a plánování!

Hledáme finančního controllera pro českou společnost s 35letou tradicí a silnou odbornou pozicí v oblasti hydrauliky, těsnicích prvků a pneumatiky. Jejich know-how a technické poradenství využívají firmy napříč širokým spektrem průmyslových odvětví.

Od roku 2021 jsou součástí nadnárodní skupiny, evropského lídra v oblasti průmyslových řešení. Nabízí stabilní zázemí, dlouhodobou perspektivu a přátelské pracovní prostředí, ve kterém si váží profesionality, samostatnosti a lidského přístupu.

Hledáme zkušeného profesionála, který/á převezme odpovědnost za finanční plánování, reporting, analýzu hospodaření a kontrolu finančních procesů společnosti. Hledáme odborníka, který dokáže propojit detailní znalost financí se schopností interpretovat výsledky a poskytovat vedení kvalitní podklady pro strategická i operativní rozhodnutí.

Popis pozice:

Finanční plánování a controlling

• Koordinace přípravy ročního rozpočtu a finančního plánu společnosti ve spolupráci s vedením a jednotlivými pobočkami.
• Průběžné sledování hospodářských výsledků, vyhodnocování odchylek od rozpočtu a příprava aktualizovaných forecastů.
• Analýza tržeb, nákladů, marží, EBITDA a dalších klíčových finančních ukazatelů.
• Identifikace finančních rizik a příležitostí a návrh opatření vedoucích ke zlepšení hospodářských výsledků.

Finanční reporting a spolupráce s nadnárodní skupinou

• Příprava měsíčních, čtvrtletních a ročních finančních reportů.
• Zajištění správnosti, úplnosti a včasnosti finančních dat předávaných do skupiny.
• Komunikace s regionálním finančním oddělením a mateřskou společností v anglickém jazyce.
• Aplikace skupinových účetních metodik a standardů IFRS a příprava podkladů pro konsolidaci.

Kontrola účetnictví a uzávěrky

• Kontrola správnosti a úplnosti účetních dat a spolupráce při měsíčních a ročních uzávěrkách.
• Kontrola účetních zápisů, rezerv, časového rozlišení a správného vykazování majetku, pohledávek a závazků.
• Spolupráce s hlavní účetní při řešení účetních a finančních otázek.
• Příprava podkladů pro interní a externí audity.

Cash flow, náklady a investice

• Sledování a plánování cash flow a řízení pracovního kapitálu.
• Kontrola plnění rozpočtů jednotlivých poboček a vyhodnocování nákladové efektivity.
• Analýza finanční návratnosti investic a kontrola čerpání investičních prostředků.
• Spolupráce s vedením a vedoucími poboček na optimalizaci nákladů a zvyšování ziskovosti.

Skupinové procesy a finanční systémy

• Kontrola vnitroskupinových transakcí a odsouhlasování zůstatků.
• Zajištění dodržování interních finančních pravidel, kontrolních mechanismů a schvalovacích limitů.
• Spolupráce na automatizaci reportingu a zlepšování finančních procesů.
• Komunikace s vedením a finančním vedením nadnárodní skupiny 

Profil kandidáta:

• Máte vysokoškolské vzdělání ekonomického směru a alespoň 5 let praxe na obdobné pozici.
• Výborně se orientujete v českých účetních předpisech (CAS), IFRS, účetnictví, finančních výkazech a controllingu.
• Máte zkušenosti s rozpočtováním, forecastingem a finančním plánováním.
• Výborně ovládáte MS Excel a práci s podnikovými ERP systémy.
• Angličtinu ovládáte na úrovni C1, slovem i písmem.
• Máte analytické myšlení, smysl pro detail a schopnost interpretovat finanční data.
• Jste samostatný/á, precizní a zodpovědný/á.
• Dokážete srozumitelně prezentovat výsledky a komunikovat s vedením i kolegy napříč skupinou.
• Máte řidičský průkaz skupiny B.

Nabízíme:

• Nástupní mzdu 80.000 Kč. a více (jedná se o hrubou měsíční mzdu).
• Stravenky v hodnotě 100 Kč za odpracovaný den, plně hrazené zaměstnavatelem po uplynutí zkušební doby.
• Bohatý sociální fond (mobilní tarify pro rodinu, příspěvek na dovolenou, nákupní poukázky, příspěvky při životních výročích)
• Stabilní zázemí české společnosti s dlouholetou tradicí a podporou mezinárodní skupiny.
• Možnost odborného rozvoje a spolupráce s mezinárodním finančním týmem.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.