- 40 000 – 48 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Sháníme do našich řad pracovníka centra pro zdravotně postižené. Náplň práce spočívá v pomoci fyzioterapeutovi po celou dobu terapie Therasuit, v motivaci klienta v provedení úkolu či pohybu, v pomoci s manipulací klienta. Dále pracovník pomáhá klientům při svačině a při potřebě na toaletu. Dále provádí úklid centra. Podílí se na drobných pracech na nové budově a na táborové základně Zbožňov. Jezdí na pobytové akce pořádané zaměstnavatelem. Zájemce zaškolíme. Požadujeme vztah k handicapovaným dětem, samostatnost, znalost AJ a práce na PC. Vítáme praxi, řidičský průkaz B. Odměna 12 000 – 16 000 Kč/měsíc při plném úvazku. Nabízíme příjemné pracovní prostředí, benefity.
Zaměstnanecké výhody: Příspěvek na stravování, firemní rekreační zařízení, vzdělávací kurzy, školení, příspěvek na sport/kulturu/volný čas, zvýhodněné půjčky zaměstnancům.
V případě zájmu se hlašte POUZE na uvedený email.
Místo výkonu práce: Čáslavská 198, Kutná Hora

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.