- 30 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Na této pozici budete mít zodpovědnost za provoz zóny placeného stání ve městě Teplice a řízení podřízených pracovníků.
Konkrétně:
montáže/demontáže botiček a k tomu vedení evidence a dokumentace, kontrola dodržování parkovacího řádu, vedení podřízených pracovníků a evidence docházky, prodej rezidentních/abonentních parkovacích karet, kontrolu funkčnosti parkovacích automatů
Pro tuto činnost vám stačí základní znalost práce s Wordem a Excelem, ŘP sk. B a výpis z trestního rejstříku. A protože se jedná i o nošení těžších břemen (botičky na auta), je potřeba fyzická zdatnost.
U nás najdete:
Stabilní zázemí silné české společnosti. Dobré pracovní podmínky. Dále budete moci využít další firemní benefity (příspěvek na stravování – stravenky v hodnotě 110,– Kč, 5 týdnů dovolené + 2 dny zdravotní volno (sick days), příspěvek na Multisport, a další https://www.eltodo.cz/kariera/co-u-nas-najdete/benefity/)
Hlásit se e-mailem

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.