- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ na pracovní místo: REFERENT OBECNÍHO ÚŘADU
Druh práce: správní činnosti na úseku rozpočtu obce, vedení účetnictví, evidence obyvatel,
správy místních poplatků, Czech Point, ověřování podpisů a listin a další
Místo výkonu práce: Žerotín
Platové podmínky: se řídí nařízením vlády o platových poměrech zaměstnanců ve
veřejných službách a správě (8.platová třída)
Pracovní poměr na dobu neurčitou, předpokládaný nástup 1.10.2024
zákonné předpoklady splnění požadavků dle ustanovení § 4 zákona o
úřednících ÚSC
dosažené vzdělání minimálně SS nebo VOŠ
obor vzdělání ekonomický, veřejná správa nebo všeobecný
znalosti :
účetnictví
činnosti a působnosti územních
samosprávných celků, znalost zákonů o
obcích, o účetnictví a rozpočtových
pravidlech výhodou
zkouška odborné způsobilosti výhodou
další požadované dovednosti :
schopnost vysokého pracovního nasazení a
odolnost vůči stresu
uživatelská znalost PC – Excell, Word, Office,
Outlok
komunikační schopnost
Podání budou přijímána do 23. července 2024 do 12 hodin na adrese: Obecní úřad
Žerotín, 784 01 Žerotín 13 v zalepené obálce na přední straně označené „NEOTVÍRAT
veřejná výzva“ s uvedením adresy uchazeče.
Kontaktní zaměstnanec: Robert Venský, tel. zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Přihlášky zasílejte se všemi požadovanými náležitostmi a přílohami, bez nich není
Vaše přihláška úplná a nemůže být zahrnuta mezi přihlášky dalších uchazečů o
obsazované pracovní místo.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit tuto veřejnou výzvu kdykoliv v jejím průběhu.
Doba vyvěšení na úřední desce OÚ: od 13.6.2024 do 23.7.2024
Bližší informace o veřejné výzvě na úřední desce webu: obeczerotin.cz
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.