- 30 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Tato pozice je ideální pro nadšence do cyklistiky, který rád jedná se zákazníky, umí poradit s úsměvem a není pro něj nic problém. Zároveň má rád přehled a pořádek, umí organizovat činnosti a lidi,…
Je pro nás důležité:
znalost a přehled v oblasti kol a elektrokol
prokazatelné zkušenosti s prodejem
nadšení pro kola, elektrokola a kontakt s lidmi
spolehlivost a loajalita
schopnost a chuť neustále se vzdělávat v oboru
týmový hráč
základní znalost práce na počítači
praktické zkušenosti a možná výpomoc i se servisem VELKOU výhodou
Na co se u nás můžeš těšit:
práce na hlavní, částečný pracovní poměr
zázemí stabilní české firmy, 7 let na trhu
zaškolení a podpora ostatních členů týmu, dohled zkušeného kolegy
možnost zapůjčení elektrokol zdarma
teplé obědy, kvalitní čerstvá káva a nealko nápoje zdarma
pestrá pracovní náplň
výrazné slevy na celý sortiment
práce v přátelském kolektivu
vzdělávací kurzy a školení zdarma
4 týdny dovolené
První kontakt: telefonicky, e-mailem

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.