- 90 000 – 130 000 Kč
- Plný úvazek
Místo výkonu práce: Hotel Šumava – Amálino údolí
Kašperské Hory č.p. 375
Požadavky: Předchozí zkušenosti s prací v hotelovém provozu výhodou, znalost práce s PC, orientace ve zbožíznalství a v kalkulacích pokrmů, komunikativnost, spolehlivost, chuť podílet se na chodu hotelu.
Další info: Práce od pondělí do pátku 8 hodin / denně, od 8:00 do 16:30.
Kontakt: V případě zájmu o tuto pozici prosíme zasílat životopisy na email: e-mail přes , poté budete pozváni na osobní pohovor. Děkujeme.
Zaměstnanecké výhody: podnikové stravování, 30 dní volna v roce (25 dní dovolené + 5 dní indispoziční volno), FKSP
Kontaktní osoba: Haselbergerová Eva Ing., tel.: zobrazit tel. číslo . e-mail: e-mail přes
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.