- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracoviště: Machátova č.p. 345/3, Olomouc.
Montáže a servis přejezdových i statických systémů vážení vozidel včetně instalací MaR, práce s PC – servisní programy, informační systém, spolupráce s ČMI (kalibrace a ověřování),
kvalifikace dle vyhlášky č. 50/78 Sb. – § 6 nutná (školení zajistíme),
aktivní ŘP sk. B, Anglický jazyk – aktivní znalost výhodou
Pracovní doba: 8:00 – 13:00 (pevná část pružné pracovní doby)
Zam. výhody: Platový růst, práce v rozvíjející se firmě, menší kolektiv, přátelská atmosféra, osobní přístup, profesní a karierní růst, dovolená nad základní rámec, stravenky, pružná pracovní doba, mobilní telefon, počítač, výkonnostní bonusový systém.
Kontakt je možný POUZE e-mailem nebo telefonicky od 8.00 – 16.00 hod.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.