- 30 000 – 31 000 Kč
- Plný úvazek
Nabízíme: zajímavou práci při výrobě hasících nástaveb ve stabilní společnosti.
Náplň práce: přípravné (broušení, kytování …) a finální práce (mokré lakování pistolí) včetně přípravy barev při výrobě převážně hasičských vozidel.
Požadujeme vyučení nebo praxi v oboru lakýrník, manuální zručnost, orientaci v technické dokumentaci a chuť učit se novým věcem.
Ke mzdě zaměstnavatel poskytuje příspěvek na stravování, příspěvek na údržbu pracovních oděvů a příspěvek na dovolenou v celkové výši 5000,– Kč/měsíc. Dále poskytujeme nad rámec dovolené 5 dní placeného volna. Zaměstnancům jsou dvakrát ročně vypláceny pololetní odměny. V objektu zaměstnavatele je zajištěno stravování.
Nástupní mzda je odvislá od pracovních zkušeností a praxe. V průběhu pracovního poměru je mzda zvyšována podle pracovních zkušeností, praxe, odpracované doby a množství a kvality vykonané práce.
Pro první kontakt zaslat profesní životopis – e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
KOBIT - THZ CZ s.r.o.
Tovární 123
538 21 Slatiňany
IČO: 06102867
Datová schránka: z96iwj2
Další informace:
GPS: 49.923281,15.812622,
S-JTSK: -646205.99 -1073804.09,
RUIAN: 5437695
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.