- 26 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek

Místo výkonu zaměstnání: Wilsonova 579, Hlinsko
AirDIV s.r.o. je hlinecká firma, která vyvíjí a dodává textilní vzduchovody do vozidel (vlaků, tramvají, metra, autobusů, vojenských vozidel, letadel a lodí). Našimi zákazníky jsou mimo jiné společnosti jako Škoda Transportation nebo Airbus. Naše výrobky každoročně ovlivňují komfort miliónů cestujících po celém světě. Společnost se neustále rozvíjí a aktuálně působí na trzích v Evropě, USA, Indii a Číně.
Do našeho mladého pracovního kolektivu hledáme nového kolegu / kolegyni na pozici konstruktéra.
JAKÁ BUDE NÁPLŇ VAŠÍ PRÁCE: Budete se podílet na návrhu rozvodů vzduchu do různých typů vozidel a následně zpracovávat příslušnou technickou dokumentaci k výrobkům v 3D CAD softwaru (používáme SolidWorks). Jedná se o konstrukci 3D modelů a zpracování navazující výkresové dokumentace (vše vás zaučíme).
Budete spolupracovat s našimi dodavateli – občasná komunikace za účelem zjišťování vyrobitelnosti poptávaných dílů, vyvíjení řešení s nejlepším poměrem cena/kvalita.
Také budete občas komunikovat s konstruktéry na straně zákazníka ohledně technické agendy projektu.
Budete důležitým členem týmu pracujícího na rozličných projektech – nemine vás spolupráce s naší projektovou manažerkou, dalšími techniky, výrobou nebo obchoďáky. Jsme tým a na naší spolupráci to stojí.
JAK SI VÁS PŘEDSTAVUJEME: Máte minimálně SŠ vzdělání technického směru s maturitou (VŠ vzdělání technického směru je pro tuto pozici výhodou).Vynikáte technickým myšlením, preciznost a trpělivost jsou vám vlastní. Zvládáte základy anglického jazyka. Máte selský rozum, jste systematičtí, organizovaní a pečliví, což vám pomůže při organizaci dokumentace, i při plnění jednotlivých požadavků. Jste samostatní a nevadí vám učit se novým věcem, které s sebou růst firmy přináší. V AirDIVu ale oceníme především proaktivnost, flexibilitu a týmovost, to je pro nás stěžejní a díky tomu fungujeme a neustále rosteme.
NA CO SE U NÁS MŮŽETE TĚŠIT: Na velmi zajímavou a různorodou práci s globálním přesahem a dobrým mzdovým ohodnocením, jehož výše je závislá na pracovním výkonu. Stanete se součástí dynamického prostředí, ve kterém uvidíte svůj vliv. Jsme rychle rostoucí firma, v níž dostanete prostor se rozvíjet a využívat své silné stránky. Přátelský kolektiv, který vám rád pomůže, poradí a vždy vás podrží. Příjemné prostředí klimatizované kanceláře, kde si můžete přizpůsobit pracovní místo tak, aby se vám na něm dobře pracovalo. Zároveň budete mít k dispozici dobrou kávu, ergonomický polohovací pracovní stůl a samozřejmostí je také hardware potřebný k práci.
Nástup možný ihned.
Zájemce prosíme o zaslání životopisu na e-mail e-mail přes
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.