- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Zaujali jsme tě? Pošli nám svůj životopis na: e-mail přes (do předmětu napiš „ŽIVOTOPIS ROZPOČTÁŘ STAVEB“). Dotazy? Volej p. Miketovi na tel. Zobrazit tel. číslo . Chceš se nejdřív jen nezávazně pobavit? Přijď k nám na kávu. Rádi tě poznáme.
HLEDÁME ROZPOČTÁŘE/KU – PŘÍPRAVÁŘE/KU STAVEB. Rozpočty, které drží projekt pohromadě. Jsme SNABYTEK COMPANY s.r.o. – realizujeme stavební projekty a interiéry na míru od A do Z. Od návrhu přes rekonstrukci až po finální realizaci. Naše práce mluví za nás – soukromé rezidence, byty, domy i komerční prostory po celé ČR. Podívej se, co děláme: www.snabytekinteriery.cz
Koho hledáme?
Hledáme pečlivého a samostatného rozpočtáře, který:
Co od tebe očekáváme?
Co ti nabízíme?

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.