- 80 000 Kč
- Plný úvazek

DOHODA O PRACOVNÍ ČINNOSTI (cca 1 měsíc) – po zapracování možnost zaměstnání na pracovní poměr; pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení
Náplň práce: vizuální kontrola komponentů pro automobilový průmysl, třídění dílů (OK/NOK), odstraňování a evidence nekvalitních výrobků, manipulační operace se zkontrolovaným materiálem
Pracovní doba: 3 směny;
Požadujeme: pečlivost, pracovitost, dobrý zrak, spolehlivost
Nabízíme: zajímavé finanční ohodnocení, možnost kariérního růstu, stabilní zázemí, přátelský kolektiv
V případě zájmu zašlete svůj životopis na e-mail: e-mail přes
Osobní pohovor možný jenom na základě předchozí telefonické domluvy – p. Mašek – tel.: zobrazit tel. číslo .
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?