- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt: e-mailem
Nástup možný ihned nebo dle dohody.
Výrobce AL oken, dveří, fasád a prosklených konstrukcí hledá do svého kolektivu kolegu / kolegyni na pozici PROJEKTANT / KA.
Náplň práce: technické řešení hliníkových oken, stěn a fasád, tepelně technické návaznosti hliníkových stěn na stavební konstrukce, statické řešení hliníkových konstrukcí včetně návrhu skel.
Požadujeme: ŘP sk. B, AutoCad 2D, zodpovědnost, příjemné vystupování, ochota učit se novým věcem, NJ / AJ základní znalost. Znalost programu SCHÜCAL výhodou.
Nabízíme: HPP, stravenkový paušál, stabilní zázemí silné firmy, možnost osobního rozvoje, benefity, občerstvení na pracovišti.
H.A. TECHNIK s.r.o.
Za Humny 795/21
664 47 Střelice
IČO: 25348485
Datová schránka: 79z9f7q
Další informace:
GPS: 49.15320422827,16.509594391032,
S-JTSK: -605841.02 -1164465.77,
RUIAN: 27943097
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!