- 35 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: Chrudim
Požadavky na uchazeče:
minimálně úplné střední odborné vzdělání s maturitou,
minimální praxe 5 let (mzdová účetní),
znalost mzdového účetnictví a související legislativy,
znalost Zákoníku práce a souvisejících předpisů,
samostatnost, loajalita, komunikativnost (umění jednat s lidmi),
diskrétnost, spolehlivost, odolnost vůči stresu, flexibilnost,
uživatelská znalost práce na PC,
trestní a občanská bezúhonnost
Nabízíme:
Pracovní náplň:
Typ úvazku, délka pracovního poměru a finanční ohodnocení:
plný pracovní úvazek,
platová třída 9,
základní platový tarif 19.730,– až 28.920,– Kč dle započitatelné praxe,
po zapracování možnost přiznání osobního příplatku,
pružná pracovní doba,
pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou,
nástup dle dohody
První kontakt učiňte, prosím, na výše uvedeném telefonním čísle nebo na e-mailové adrese-zaslání životopisu.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.