- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

místo výkonu práce: Žatec, Plzeňská 2155
Organizace pracovního týmu na směně, poradenství týmu
Zajištění realizace tiskových zakázek v souladu s denním plánem výroby
Osvit sít na zakázku
Zajištění přípravy textilu na zakázku
Příprava pomůcek, materiálů a barev pro tisk zakázky
Průběžné doplňování textilu k tiskařskému stroji během tisku
Aktivní řešení problémů vzniklých během tisku zakázek
Správa zakázek v informačním systému
Garance technologických znalostí – průběžné doplňování znalostí o poznatky z jednotlivých zakázek, sdílení v rámci týmu, poradenství grafikům, zaškolování nových zaměstnanců
Průběžná údržba a opravy tiskařských strojů a pracoviště
Navrhování zlepšení postupů a organizace práce
Aktivní komunikace v rámci týmu zakázky
Nutná praxe min 2 roky v oblasti tisku
kontakt: tel.č. zobrazit tel. číslo , poslat životopis na e-mail přes , osobně dle dohody, telefonicky do 14 dnů od zaslání životopisu
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?