- 60 000 Kč
- Plný úvazek
Provádění preventivní údržby a oprav výrobních strojů a nástrojů ve výrobě pro automobilový průmysl v 3-směnném provozu. Požadujeme vyučení nebo ÚSO v oboru elektro nebo strojním. ŘP sk. B, flexibilitu, ochotu učit se novým věcem a technologiím, samostatnost a spolehlivost. Nástupní mzda od 24 000 Kč/měsíčně, po zapracování a započítání bonusů mzda až
34 000 Kč/měsíčně. Nástup je možný po dohodě ihned. Zájemci se mohou přihlásit zasláním svého životopisu na e-mail: e-mail přes . Bližší informace poskytneme na personálním oddělení.
Nabízíme: Možnost stravování/stravenky, čtvrtletní prémie, 13. a 14. mzda, příspěvek na penzijní připojištění, 5 týdnů dovolené, firemní tarif, a další benefity.
Kontakt: e-mailem.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.