- 90 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce: Karlovarská 145/24, 350 02 Cheb. Pracovní poměr na dobu neurčitou. Pracovní doba: jednosměnný provoz (flexibilní pracovní doba). Náplň práce: vyhledávání a oslovování kandidátů na volné pozice, správa kmenových zaměstnanců, práce se sociálními sítěmi a dalšími nástroji pro nábor, spolupráce s vedením firmy na rozvoji týmu. Požadujeme: ochota učit se nově věci, chuť se v oblasti HR rozvíjet, zodpovědný přístup k práci, samostatnost, komunikativnost, pozitivní přístup, znalost práce na PC (MS Excel), řidičský průkaz sk. B, základní znalost NJ nebo AJ výhodou (ne podmínkou). Nabízíme: zaškolení a plná podpora během adaptace, práce, která má smysl a prostor pro vlastní nápady, měsíční bonusy a prémie, tankovací karta, výpočetní technika i pro soukromé účely (notebook), moderní kancelář v Chebu, firemní akce, přátelský kolektiv, dovolená navíc, sick days (3 dny ročně), možnost home office (max. 3 dny/měsíc), dog-friendly office, mobilní telefon i pro soukromé použití. Kontakt pro zájemce: telefonicky (volat Po-Čt 10:00–15:00 h) anebo e-mailem – místo a čas pohovoru budou upřesněny po předchozí domluvě !!!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.