- 60 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: Karlovarská 145/24, 350 02 Cheb. Pracovní poměr na dobu neurčitou. Náplň práce: do našeho týmu hledáme komunikativního a aktivního člověka, který má zájem pracovat v oblasti náboru a HR; aktivní vyhledávání pracovníků (zejména řemeslníků) po celé ČR, komunikace s kandidáty telefonicky a online, práce se sociálními sítěmi a náborovými portály, spolupráce při výběru vhodných kandidátů pro pracovní pozice, správa a administrace kmenových zaměstnanců, podpora HR a personálních procesů ve společnosti; jedná se o dynamickou práci s vysokým podílem komunikace s lidmi. Požadujeme: praxe v oboru není nutnou podmínkou (důležitější je chuť učit se nové věci, samostatnost a schopnost pracovat s lidmi) – vše potřebné Vás rádi zaučíme, dobré komunikační schopnosti, samostatnost, zodpovědný přístup k práci, schopnost pracovat ve svižném pracovním tempu, ochota učit se nové věci, výhodou (zkušenosti z oblasti náboru nebo HR, znalost práce na PC – MS Office, Excel, řidičský průkaz sk. B, základní znalost NJ nebo AJ). Nabízíme: základní mzda + bonusy podle výsledků, tankovací karta, mobilní telefon a notebook (možnost využití i pro soukromé účely), zázemí v moderní kanceláři na okraji Chebu, flexibilní pracovní doba, přátelský kolektiv, firemní akce, prémie, 3 dny sick days ročně, dovolená navíc, možnost home office (max. 3 dny měsíčně), dog-friendly office. Kontakt pro zájemce: telefonicky (volat Po-Čt 10:00–15:00 h) anebo e-mailem anebo osobně na adrese pracoviště (Po-Čt 10:00–15:00 h).

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.