- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Znalost zákona č. 218/2000 Sb., o rozpočtových pravidlech a o změně některých souvisejících zákonů (rozpočtová pravidla), výhoda znalosti zákona č. 563/1991 Sb., o účetnictví, znalost práce na PC především MS Office – Word, Excel, Outlook, občanská bezúhonnost, samostatný přístup s odpovědností za provedenou práci. Náplní práce bude sestavování rozpočtů jednotlivých organizačních celků podle kalkulací, norem a potřeb včetně jejich rozpisu a zjišťování jejich plnění. Zajišťování realizace rozpočtových změn, rozpis ukazatelů rozpočtu, sledování a analýza čerpání rozpočtu a plnění závazných ukazatelů, účtování výdajových pokladen a faktur. Požadujeme – strukturovaný profesní životopis s popisem dosavadní praxe, motivační dopis, ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (dokládá občanskou bezúhonnost).
Zaměstnanecké výhody: Možnost odborného růstu, 5 týdnů dovolené, FKSP, pružná pracovní doba.
Způsob prvního kontaktu: na výběrovém řízení, termín bude upřesněn po lhůtě pro podání žádosti o přijetí do pracovního poměru.
Odkaz na volná místa: https://www.cuzk.cz/Urady/Katastralni-urady/Katastralni-urady/Katastralni-urad-pro-Zlinsky-kraj/Volna-mista.aspx

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.