- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
1. kontakt telefonicky denně 8–15 hodin, e-mailem. Tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Co vás čeká?
Povedete kompletní administrativu pro 3 členy Top managementu
Vaší starostí bude zajišťování bezproblémového chodu kanceláře, správa kalendářů, evidence pošty, domlouvání schůzek a zajišťování služebních cest
Nevyhnete se komunikaci v angličtině, osobně se zahraničními klienty, tak i písemně formou telefonátů a mailů
Budete mít na starosti vozový park naší společnosti, budete řešit kupříkladu pojistky, pojistné události či knihy jízd
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít?
Na vzdělání nebazírujeme, důležitá je pro nás ale komunikativnost, zodpovědnost a příjemné vystupování
Potřebujeme organizovaného člověka, který umí tvořit priority, ale zároveň je flexibilní
Máme hodně klientů v zahraničí, takže znalost anglického jazyka na komunikační úrovni je nutností
Je potřeba zvládat online nástroje, takže klasika, Office, Teams, práce na PC
Co nabízíme?
Jsme dynamická firma, která rychle roste. Vy můžete růst s námi. Nabízíme časem například posun do obchodního týmu.
Klasický mix benefitů: týden dovolené navíc, stravenkový paušál, notebook, telefon
Sídlíme v centru Ostravy, jsme dobrá parta a umíme si pomoct
Všichni začínáme na 1 rok, poté prodlužujeme na neurčito

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!