- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce: 5. května 106/9, 351 01 Františkovy Lázně. Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok ) – poté možné prodloužení. Pracovní doba: 7:00–17:00 h (2 dny práce, 2 dny volna). Požadujeme: vzdělání úplné střední odborné nebo všeobecné, praxe vítána, spolehlivost, snaha učit se novým trendům, profesionalita, kreativita, loajalita, flexibilita, aktivní přístup k potřebám klientů, schopnost dobré komunikace v pracovním týmu, znalost základních programů na PC, znalost NJ podmínkou (znalost RJ výhodou). Nabízíme: zvláštní prémie, podnikové (zaměstnanecké) stravování, zajištění ubytování, pracovní podmínky v příjemném prostředí nové lázeňské kliniky, příspěvek na penzijní připojištění, příspěvek na dětskou letní rekreaci, zlevněné vstupenky do Aquafora, možnost dalšího profesního růstu a vzdělávání. Kontakt pro zájemce: telefonicky anebo e-mailem.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.